Uue juhi 30 esimest päeva

Enamasti proovivad uued juhid kohe tegutsema hakata, et ennast tõestada ja kehtestada. See on suurim viga, mida teha saab. Organisatsiooni panustamine eeldab esmalt selle tundmaõppimist ja siis juba kohandamist. See aitab vältida konflikte ja hiljem muutuste sisseviimist. Millest siis alustada, et olla edukas? Peamised põhimõtted kehtivad nii täiesti uue juhi kui ka kogenud aga uuel positsiooni alustavale juhile. Igasugune muutus tähendab kohanemist.

Antud taskuraamat annab esmased juhised ja mõtted ning töövahendid, kuidas muuta esimesed 30 päeva juhina eduka juhikarjääri stardipakuks. Võttes kõrvale taskuraamatu ja täites seal toodud ülesandeid, saad kiiresti valmis tööplaani, kuidas edukalt alustada. Näidiseid kasutades suudad ka suurepäraselt oma tegevused dokumenteerida ja informatsiooni salvestada. See aitab sul ka keerulisel ajal järjepeal püsida.

UUE JUHI 30 ESIMESE PÄEVA taskuraamat on vaieldamatu kaaslane, et alustada edukalt oma karjääri alustava juhina või kogenud juhina uuel positsioonil.

Taskuraamat on alla laaditav.